TalentRecruit est un logiciel de suivi des candidats (ATS) alimenté par l'IA, conçu pour simplifier le recrutement grâce à des fonctionnalités telles que le sourcing piloté par l'IA, les évaluations automatisées et l'intégration transparente. Plébiscité par plus de 25 000 recruteurs, il améliore l'efficacité avec des outils comme ERIKA, un recruteur virtuel disponible 24h/24, et propose une découverte des talents multi-canaux pour un recrutement plus rapide et sans biais.
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Publié:
2024-09-08
Créé:
2025-05-01
Dernière modification:
2025-05-01
Publié:
2024-09-08
Créé:
2025-05-01
Dernière modification:
2025-05-01
TalentRecruit est un logiciel de suivi des candidats (ATS) alimenté par l'IA, conçu pour simplifier le recrutement. Il aide les entreprises à trouver, engager, évaluer et intégrer des talents de manière efficace grâce à des fonctionnalités telles que le sourcing piloté par l'IA, les entretiens automatisés, la gestion des offres et l'onboarding sans papier. Utilisé par plus de 25 000 recruteurs, il améliore la précision et la rapidité des embauches.
TalentRecruit est idéal pour les équipes RH, les recruteurs et les responsables du recrutement dans les entreprises, les PME, les agences de staffing et les cabinets de RPO. Des secteurs comme la banque-assurance, l'informatique, la santé et l'industrie bénéficient de ses outils pilotés par l'IA pour automatiser les embauches, réduire les biais et améliorer l'engagement des candidats.
TalentRecruit excelle dans les recrutements massifs (par exemple, les recrutements en campus, la main-d'œuvre gig), les secteurs nécessitant une conformité stricte (banque-assurance, santé) et les équipes internationales ayant besoin d'un onboarding à distance. Sa plateforme mobile-first convient aux recruteurs technophiles, tandis que ses outils d'IA aident divers secteurs comme l'eCommerce, l'automobile et les agences de staffing à optimiser l'acquisition de talents.
TalentRecruit est un système de suivi des candidats (ATS) alimenté par l'IA, conçu pour rationaliser le processus d'embauche. Il aide les organisations à trouver, engager, évaluer et intégrer efficacement les meilleurs talents. Avec des fonctionnalités comme ERIKA, une assistante de recrutement virtuelle disponible 24h/24 et 7j/7, et le sourcing multicanal, TalentRecruit améliore la rapidité et la précision du recrutement tout en réduisant les efforts manuels.
ERIKA est le recruteur robotique génératif de TalentRecruit, qui analyse les données des candidats pour recommander les meilleures correspondances. Elle apprend les habitudes de présélection des responsables du recrutement, classe les candidats et permet un engagement personnalisé grâce à des réponses pilotées par l'IA, améliorant ainsi l'efficacité de l'acquisition de talents.
Oui, TalentRecruit utilise l'IA et l'apprentissage automatique pour éliminer les biais inconscients lors du recrutement. Ses outils automatisés de classement et d'évaluation des candidats se concentrent sur les compétences et les qualifications plutôt que sur des facteurs subjectifs, aidant ainsi les organisations à constituer des équipes plus diversifiées et inclusives.
TalentRecruit sert de multiples industries, notamment la BFSI, la fabrication, l'automobile, les services informatiques et IT, la pharma et la santé, la technologie, le quick commerce, le staffing et RPO, l'eCommerce, les produits de grande consommation, l'immobilier, et l'aérospatiale et la défense. Sa plateforme configurable s'adapte aux besoins spécifiques de recrutement de chaque industrie.
TalentRecruit propose une solution d'intégration sans papier avec des portails personnalisés, la signature numérique de documents, le suivi des tâches et une accessibilité mobile. Ses formulaires intelligents pré-remplissent les informations pour assurer une transition fluide entre l'embauche et l'intégration, améliorant ainsi les taux d'acceptation des offres.
TalentRecruit se distingue par son assistante ERIKA alimentée par l'IA, son automatisation de bout en bout du recrutement, son accent marqué sur le recrutement diversifié et ses configurations spécifiques à l'industrie. Il est également axé sur le mobile avec des applications dédiées pour les recruteurs et les candidats, et a remporté plusieurs prix pour son innovation dans les technologies RH.
Oui, TalentRecruit propose des intégrations basées sur des API pour se connecter aux écosystèmes technologiques RH existants. Il offre une intégration transparente avec diverses plateformes pour assurer un flux fluide des données entre le recrutement et les autres fonctions RH, créant ainsi une expérience d'embauche unifiée.
Le système de gestion des offres de TalentRecruit permet de créer des modèles personnalisés, des approbations automatisées et un suivi en temps réel. Les recruteurs peuvent configurer des calculs d'offres complexes, obtenir des approbations rapides et permettre une acceptation en un clic par les candidats avec des capacités de signature électronique.
Absolument. TalentRecruit propose des solutions adaptées aux PME comme aux grandes entreprises. Sa plateforme évolutive offre aux PME une technologie de recrutement de niveau entreprise, incluant le sourcing par IA, la planification d'entretiens et des outils d'intégration, à une échelle abordable, les aidant ainsi à rivaliser pour les meilleurs talents.
TalentRecruit offre des analyses et des métriques complètes qui donnent aux recruteurs une visibilité totale sur les KPI de recrutement. La plateforme suit l'efficacité du sourcing, le délai d'embauche, l'état du pipeline de candidats, les taux d'acceptation des offres et d'autres métriques critiques pour soutenir les décisions de recrutement basées sur les données.
Nom de l'Entreprise:
Talent Recruit Software Pvt. Ltd.
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