Hiroscope.ai revolutioniert das Recruiting mit KI-gestützten Videointerviews, intelligentem Resume-Matching und vorurteilsfreien Bewertungen. Sparen Sie 60 % der Kosten, stellen Sie dreimal schneller ein und finden Sie mühelos Top-Talente. Probieren Sie hiroscope.ai noch heute für nahtloses, datengestütztes Recruiting aus.
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Veröffentlicht:
2024-09-08
Erstellt:
2025-05-01
Zuletzt geändert:
2025-05-01
Veröffentlicht:
2024-09-08
Erstellt:
2025-05-01
Zuletzt geändert:
2025-05-01
hiroscope.ai Produktinformationen
Was ist hiroscope.ai?
hiroscope.ai ist eine KI-gestützte Video-Interview-Software, die entwickelt wurde, um den Einstellungsprozess zu optimieren. Sie automatisiert die Bewerbervorauswahl, generiert dynamische Stellenbeschreibungen und liefert unvoreingenommene Bewertungen. Mit Funktionen wie automatischer Terminplanung, intelligentem Lebenslauf-Matching und detaillierten Bewerberberichten hilft sie Personalverantwortlichen, schneller und effizienter einzustellen – bei gleichzeitiger Reduzierung von Vorurteilen und Kosten.
Für wen ist hiroscope.ai geeignet?
hiroscope.ai ist ideal für Personalvermittler, HR-Fachleute und Einstellungsmanager in Startups, KMUs und Großunternehmen. Es eignet sich perfekt für Teams, die den Einstellungsprozess beschleunigen, Vorurteile reduzieren und die Bewerberauswahl durch KI-gestützte Erkenntnisse verbessern möchten. Unternehmen jeder Größe profitieren von den kosteneffizienten und skalierbaren Lösungen.
Wie verwendet man hiroscope.ai?
- Registrieren Sie sich für eine kostenlose Testversion oder wählen Sie einen Tarifplan.
- Erstellen Sie dynamische Stellenbeschreibungen mit KI-generierten Vorlagen.
- Planen Sie KI-gestützte Videointerviews mit automatisch generierten oder individuellen Fragen.
- Überprüfen Sie intelligente Lebenslauf-Matches und detaillierte Bewerberberichte für unvoreingenommene Einstellungsentscheidungen.
- Integrieren Sie die Software nahtlos in bestehende Workflows für eine schnellere Einarbeitung.
In welchen Umgebungen oder Szenarien ist hiroscope.ai geeignet?
hiroscope.ai glänzt bei der Massenrekrutierung, der Remote-Einstellung und der kompetenzbasierten Bewerberauswahl. Es ist ideal für technische Positionen, Startups im Wachstum und Unternehmen, die eine vorurteilsfreie Einstellung anstreben. Die DSGVO-Konformität macht es für globale Teams geeignet, während die KI-Tools perfekt für schnelllebige Branchen sind, die eine effiziente Talentakquise benötigen.
hiroscope.ai Funktionen und Vorteile
Was sind die Kernfunktionen von hiroscope.ai?
- KI-gestützte Videointerviews mit automatischer Terminplanung und individuellen Fragen
- Dynamische Erstellung von Stellenbeschreibungen nach spezifischen Anforderungen
- Intelligente Lebenslaufabgleichung mit präziser Kompatibilitätsbewertung
- Detaillierte Kandidatenberichte mit 360-Grad-Bewertungen und Persönlichkeitsanalysen
- Entwicklerfreundliche Oberfläche mit Bildschirmfreigabe und Sprach-zu-Text-Funktionen
Welche Vorteile bietet hiroscope.ai?
- Spart Zeit durch 3-mal schnellere Filterung der Top 1 % der Bewerber
- Senkt die Einstellungskosten um bis zu 60 % dank KI-gestützter Effizienz
- Gewährleistet unvoreingenommene, kompetenzbasierte Bewertungen
- Vereinfacht das Onboarding durch präzise Kandidatenabstimmung
- GDPR-konforme Plattform für sicheren Umgang mit Daten
Was ist der Hauptzweck und das Alleinstellungsmerkmal von hiroscope.ai?
- Revolutioniert die Personalbeschaffung mit KI-gestützten Videointerviews und Automatisierung
- Beseitigt Terminprobleme und Vorurteile bei der Kandidatenbewertung
- Fokussiert sich auf kompetenzbasierte Einstellungen für eine perfekte Passform
- Bietet datengestützte Erkenntnisse für intelligentere Rekrutierungsentscheidungen
- Integriert sich nahtlos in bestehende Workflows für Teams jeder Größe
Typische Anwendungsfälle für hiroscope.ai:
- Startups und Unternehmen, die Massenbewerbungen effizienter abwickeln
- Personalabteilungen, die schnellere und unvoreingenommene Vorauswahl suchen
- Technologieunternehmen, die Programmierfähigkeiten via Bildschirmfreigabe prüfen
- Unternehmen, die dynamische Stellenbeschreibungen für Top-Talente erstellen
- Organisationen, die GDPR-konforme Einstellungslösungen priorisieren
Häufig gestellte Fragen zu hiroscope.ai
Was ist hiroscope.ai und wie verbessert es die Einstellung von Mitarbeitern?
hiroscope.ai ist eine KI-gestützte Einstellungsplattform, die den Rekrutierungsprozess durch die Automatisierung von Interviews, Lebenslaufabgleich und Kandidatenbewertungen optimiert. Sie nutzt KI-gestützte Videointerviews, dynamische Stellenbeschreibungen und vorurteilsfreie Bewertungen, um Unternehmen dabei zu helfen, schneller und effizienter einzustellen. Indem hiroscope.ai Top-Kandidaten 3-mal schneller filtert und die Einstellungskosten um 60 % senkt, revolutioniert es traditionelle Einstellungsmethoden mit datengestützten Erkenntnissen.
Wie funktioniert die KI-Interview-Software von hiroscope.ai?
Die KI-Interview-Software von hiroscope.ai automatisiert die Terminplanung und führt Videointerviews mit spontan generierten Fragen durch. Sie umfasst Funktionen wie Spracherkennung, Bildschirmfreigabe und eine codierfreundliche Oberfläche. Die Plattform bewertet Kandidaten vorurteilsfrei und liefert detaillierte Bewertungen und Feedback, um Personalvermittlern zu helfen, die besten Talente schnell zu identifizieren.
Kann hiroscope.ai maßgeschneiderte Stellenbeschreibungen erstellen?
Ja, hiroscope.ai generiert dynamische Stellenbeschreibungen, die auf Ihre Anforderungen zugeschnitten sind. Geben Sie einfach Schlüsselwörter ein, und die KI erstellt Stellenbeschreibungen, die die richtigen Kandidaten anziehen. Die Plattform erstellt auch leicht teilbare Links zu Stellenbeschreibungen für eine nahtlose Verteilung auf Jobbörsen und Social Media.
Wie gleicht hiroscope.ai Lebensläufe mit Stellenanforderungen ab?
Die intelligente Lebenslaufabgleich-Funktion von hiroscope.ai nutzt KI, um Kandidaten basierend auf Fähigkeiten, Erfahrung und Stellenbeschreibungen zu filtern. Sie liefert Kompatibilitätsscores und Feedback vor und nach dem Interview, sodass Personalvermittler sich nur auf die qualifiziertesten Bewerber konzentrieren müssen.
Welche Art von Kandidatenberichten bietet hiroscope.ai?
hiroscope.ai bietet umfassende 360-Grad-Kandidatenberichte, die Kernkompetenzen, Persönlichkeitsmerkmale und die allgemeine Eignung bewerten. Diese vorurteilsfreien Bewertungen helfen Personalvermittlern, datengestützte Einstellungsentscheidungen zu treffen, indem sie Stärken und Schwächen hervorheben.
Ist hiroscope.ai DSGVO-konform?
Ja, hiroscope.ai ist DSGVO-konform und stellt sicher, dass alle Kandidatendaten sicher und ethisch behandelt werden. Die Plattform priorisiert Datenschutz und Transparenz in ihren Einstellungsprozessen.
Welche Preispläne bietet hiroscope.ai an?
hiroscope.ai bietet drei Pläne an: Starter (kostenlose Testversion), Solo (50 % Rabatt für 149 $) und Enterprise (individuelle Preisgestaltung). Jeder Plan umfasst KI-Interviews, Lebenslauf-Screening und Premium-Funktionen, wobei höhere Stufen zusätzlichen Support und Skalierbarkeit bieten.
Wie reduziert hiroscope.ai Vorurteile bei der Einstellung?
hiroscope.ai eliminiert Vorurteile, indem es KI nutzt, um Kandidaten ausschließlich basierend auf Fähigkeiten und Leistung zu bewerten. Das Bewertungssystem der Plattform ignoriert demografische Faktoren und stellt so faire und objektive Bewertungen für jeden Bewerber sicher.
Kann hiroscope.ai in bestehende Rekrutierungstools integriert werden?
Ja, hiroscope.ai lässt sich nahtlos in Karriereseiten und andere Rekrutierungsplattformen integrieren und optimiert so Arbeitsabläufe für Unternehmen. Enterprise-Pläne bieten auch maßgeschneiderte Lösungen für größere Teams.
Wie kann ich hiroscope.ai kostenlos testen?
hiroscope.ai bietet ein kostenloses Starter-Paket an, mit dem Sie 2 Interviews durchführen und 20 Lebensläufe screenen können. Melden Sie sich auf der Website an, um Premium-KI-Funktionen kostenlos zu testen, bevor Sie ein Upgrade durchführen.
hiroscope.ai Unternehmensinformation
Unternehmensname:
Hiroscope
Website:
Analytik von hiroscope.ai
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