ProMatch

ProMatchとは？

ProMatchは、採用プロセスを効率化するために設計されたAIを活用した人材採用ソリューションです。次世代の応募者追跡システム（ATS）として機能し、自動候補者フィルタリング、AI面接、バイアス軽減など、カスタマイズ可能なAI機能を備えています。ProMatchは、企業が時間とリソースを節約しながら、採用の精度と候補者の体験を向上させるのに役立ちます。

ProMatchの利用者

ProMatchは、採用プロセスを最適化したいHRプロフェッショナル、リクルーター、あらゆる規模の企業に最適です。特に、バイアスを軽減し、効率を向上させ、AIを活用した人材獲得を目指す組織にとって価値があります。スタートアップ、大企業、人材紹介会社のいずれも、ProMatchの自動化された採用ソリューションの恩恵を受けることができます。

ProMatchの使い方

• ProMatchプラットフォームに登録し、採用基準をカスタマイズします。
• 求人内容をアップロードし、AIが候補者をスクリーニング・フィルタリングします。
• AI面接を活用して、客観的に候補者を評価します。
• 選考通過者を確認し、データに基づいた採用決定を行います。
• 採用指標を追跡し、今後の採用プロセスを改善します。

ProMatchが適した環境やシナリオ

ProMatchは、大量採用、リモート採用、多様性を重視した採用活動に最適です。スケーラブルで公平な人材獲得を必要とするIT企業、企業のHR部門、人材紹介会社に適しています。また、迅速かつ効率的な採用が重要な急速に変化する業界でも優れた性能を発揮します。